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行为是文化的外化和表现,有什么样的文化就有什么样的行为。为进一步诠释和传承萍钢文化,规范员工行为,明确员工应该做什么和不应该做什么,提升员工的自觉意识和行动力,体现企业文化是萍钢的核心竞争力,保证萍钢公司又好又快发展,实现 百年萍钢 造福社会 的企业使命,特制订本规范。

本行为规范包括萍钢及全体员工都要遵守的行为准则,它是评价萍钢员工职业行为的标准,是规范萍钢员工行为的依据。萍钢员工除遵守国家有关法律、法规、行政规章和公司规章制度外,都必须依照本规范的要求来执行。

萍钢公司各级领导要以身作则遵守行为规范,并抓好所辖部门的行为规范教育、培训、监督、考核工作。全体员工言行应遵循行为规范,共同塑造萍钢公司良好的企业形象。

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